Sanne Koorneef

Senior Manager Sanne vertelt over haar favoriete project: Kabeldistrict in Delft

Als adviseur help ik opdrachtgevers om hun visie en ambitie helder vast te leggen en deze over te brengen bij potentiële partners en gebruikers. Zo ook bij Kabeldistrict, een project waar ik nog steeds erg enthousiast van word. Het begon met een enorm grote, oude en industriële loods op een toffe plek. Een locatie met heel veel potentie, maar niet iedereen zag dat meteen.

Met een team van specialisten hebben we een ambitiedocument gemaakt met een duidelijke stip op de horizon: Kabeldistrict wordt dé plek waar de innovatieve maakindustrie de ruimte krijgt om te ondernemen en groeien. Voor ondernemers, en door ondernemers. Waar ook ruimte is voor wonen, ontmoeten, recreëren en studeren. Voor ons de uitdaging om alle partijen mee te krijgen. Zoals de gemeente, ontwikkelaars, de huidige gebruikers en natuurlijk potentiële nieuwe huurders. En dat is gelukt. Terwijl het echt nog een rauwe omgeving was.

Duurzaam, leefbaar en vernieuwend

Het maakt me trots dat ik met zo’n project bijdraag aan een broedplaats voor start- en scale ups die gaan werken aan een mooiere wereld. Het is straks een open en leefbaar district, waar bedrijven kunnen samenwerken, van elkaar leren en elkaar inspireren. We hebben samen nagedacht over hoe het eruit moet komen te zien, hoe het kan gaan werken, welke mensen we willen aantrekken en wat je daarvoor nodig hebt. Zo help ik mee aan het creëren van een omgeving waar anderen kunnen floreren en innoveren. En dat vind ik echt supertof!

Complex en uitdagend

Wij doen niet de makkelijkste klussen. En elk vraagstuk is weer anders dan het vorige. Opdrachtgevers komen vaak pas naar ons wanneer het complex wordt. Dat maakt het uitdagend. Een project bij Brink doe je dus niet op routine. Ik begin een project daarom altijd met een goed gesprek, waarin ik de vraag achter de vraag probeer te achterhalen. Zo maak ik het idee concreet en geef ik het plan structuur. Van begin tot eind verbind je verschillende partijen. Extern, maar ook binnen Brink. Het mooiste is wanneer we een vraagstuk integraal aanvliegen, waarbij meerdere vakgroepen betrokken zijn. Wanneer een ambitie financieel wordt doorgerekend, er scenario’s worden getoetst op haalbaarheid of wanneer het bijvoorbeeld leidt tot een nieuw strategisch portefeuilleplan. Dat zorgt voor veel afwisseling en uitdaging, ook buiten je eigen vakgebied.

Verbinden en verleiden

Als adviseur wil ik de doelgroep verleiden met een idee, met een visie. En dat doe ik gelukkig niet alleen. Daar werk ik intensief samen met mijn collega’s aan. Echte specialisten en gedreven professionals; ik voel de energie en de creativiteit zodra we aan de slag gaan. Daar gaat mijn hart sneller van kloppen.

Als team zie je, hoor je en kun je nou eenmaal gewoon meer. Je dienstverlening gaat er in kwaliteit van omhoog. Je kijkt bij elk project dan ook meteen naar wie je er het beste bij kunt betrekken. En wat het mooie is bij Brink: ook als je nog onervaren bent, doe je in onze teams gewoon mee. Dat geeft vertrouwen. Daar groei je van, heb ik ook ervaren.

Vrijheid en verantwoordelijkheid

Ik werk bij Brink omdat ik de vrijheid krijg om mezelf te ontwikkelen in een richting die bij mij past. Ik wilde een cursus storytelling volgen, omdat dat mij zou helpen een nog betere adviseur te worden. Dat begreep men hier niet direct, maar ik mocht het toch gewoon doen. Dat typeert Brink wel; als jij kan uitleggen hoe zo’n training jou beter maakt, krijg je alle ruimte. Natuurlijk hoort bij die vrijheid ook verantwoordelijkheid. Daar moet je je comfortabel bij voelen, maar ik zou niet anders meer willen.